Zgodnie z §2 pkt 1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (t.j. Dz. U. 2018 r. poz. 117) Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy.
Wysokość środków będących w dyspozycji PUP: 600 000,00 zł.
Termin naboru: od 17.02.2025 r. do 19.02.2025 r.
Jeżeli Pracodawca wnioskuje o więcej niż jedną formę kształcenia, to na każdą formę kształcenia należy złożyć odrębny wniosek.
W trakcie jednego naboru pracodawca może złożyć maksymalnie 2 wnioski.
Wnioski należy składać:
- w formie papierowej: w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Krośnie
ul. Bieszczadzka 5 w dniach : od 17.02.2025 r. do 19.02.2025 r. w godzinach: od 7:30 do 15:30 lub przesłać na adres: PUP Krosno 38-400 Krosno ul. Bieszczadzka 5 (decyduje data wpływu wniosku do urzędu),
- w formie elektronicznej: za pośrednictwem elektronicznej platformy usług administracji publicznej ePUAP, serwisu praca.gov.pl, za pośrednictwem skrzynki elektronicznej: adres do e-doręczeń: AE:PL-48980-80386-DFERR-34, w okresie od 17.02.2025 r. do dnia 19.02.2025 w godzinach od 7:30 do 15:30.
Wniosek wraz z wymaganymi załącznikami powinien być opatrzony kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub podpisem potwierdzonym profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.
Wnioski złożone poza wskazanym terminem pozostaną bez rozpatrzenia.
Środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2025 roku mogą być wydatkowane zgodnie z obowiązującymi priorytetami ustalonymi przez Ministra właściwego ds. pracy na:
1) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. w powiecie lub w województwie.
2) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
3) Wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie z potrzebami szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
4) Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej
i wspierania integracji w miejscu pracy.
5) Promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu psychicznego oraz budowania zdrowej i różnorodnej kultury organizacyjnej.
6) Wsparcie cudzoziemców, w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
7) Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych.
8) Rozwój umiejętności cyfrowych.
9) Wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną.
Przed wypełnianiem wniosków proszę zapoznać się z „Zasadami finansowania kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2025 roku” obowiązującymi w PUP Krosno.
